2021年2月2日上午,，南寧市青秀區(qū)人社局一行領(lǐng)導蒞臨廣西紅海視察指導工作,，人事總監(jiān)葛安倩、財務總監(jiān)劉麗輝,、南寧紅日校長韋流武熱情接待,，對人社局領(lǐng)導的到訪表示熱烈歡迎和感謝,。
在座談會中,，青秀區(qū)人社局吳局表示，此次到訪主要是調(diào)研疫情期間,，公司疫情防控工作開展情況及年后復工復產(chǎn)工作的開展，并強調(diào)公司有遇到問題政府部門一定會給予大力支持和幫助,。
人事總監(jiān)葛安倩了解到領(lǐng)導來意后做了積極的響應。首先,，對廣西紅海2020年的基本情況進行了簡單的介紹,，并表示：廣西紅海在疫情期間一直嚴格按照政府及集團的要求，開展各項防疫工作,，如：堅持佩戴好口罩,、每日安排專值人員進行測量體溫、消毒辦公區(qū)域,、按時上報員工健康情況,，并做好記錄，即時補充采購防疫物資,，免費提供給內(nèi)部員工及外包員工等,。廣西紅海也將嚴格按照政府政策，開展好復工復產(chǎn)工作,，在項目上安排專人進行現(xiàn)場把控,，公司內(nèi)部進行體溫測量、辦公場所消毒,、粘貼防疫標語等一系列工作,。最后，也表達了希望南寧產(chǎn)業(yè)園的政策可以盡快落實,，能夠為公司下一步的規(guī)劃做好準備,。
南寧紅日校長韋流武表示，2021年是紅海人力集團從傳統(tǒng)靈活用工模式轉(zhuǎn)型成為互聯(lián)網(wǎng)模式的首年,，希望在主抓的三大平臺的注冊與開展上可以得到政府的大力支持,。
此次座談，不僅讓青秀區(qū)人社局領(lǐng)導加深了解廣西紅海的服務產(chǎn)品和經(jīng)營業(yè)務實力,，還為廣西紅海做強做大提供政策支持,，促進政企之間的良好互動，廣西紅海也會一如既往積極響應政府的號召,，為人力資源行業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量,！
